Du hast Bock, SAP-Projekte wirklich mitzugestalten? Bei uns arbeitest du eng mit der Projektleitung zusammen, gestaltest die Projektsteuerung aktiv mit und übernimmst eigene Verantwortungsbereiche.

Die BA begleitet Kund:innen aus der Fertigungsbranche in regionalen und globalen Transformationsprojekten - mit SAP-Expertise, Prozessverstand und Leuten, die Verantwortung übernehmen.

Für unser Projektteam suchen wir dich als SAP PMO - Project Management Officer (m/w/d). 
 

#Aufgaben

• Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung in komplexen SAP-Transformations- und Implementierungsprojekten
• Projektsteuerung mitgestalten und eigene Bereiche und Arbeitspakete verantworten
• Timelines, Meilensteine, Risiken, Abhängigkeiten und Maßnahmen planen und steuern
• Erstellung von Management-Reports, Entscheidungsgrundlagen und Transparenz für Kunden und Projektgremien
• Moderation und Vorbereitung von Workshops, Status-Meetings und Steering Committees
• Sparring für Projektleitung, Projektteam und Kund:innen zu Organisation, Methodik und Steuerung
• Einsatz moderner Projektmanagement-Methoden und Tools (z. B. SAP Cloud ALM, Jira)
• SAP-Projekte von der Initiierung bis zum Go-live aktiv mitgestalten - perspektivisch mit eigener Teilprojekt- oder Projektleitung

#TOP Skills

• Kommunikations- und Moderationsstärke im Austausch mit Kund:innen und Management
• Ownership und Lust, Projekte aktiv zu steuern
• Strukturiert, analytisch, proaktiv - mit Blick fürs Wesentliche
• Verständnis für Projektmethoden, Governance, Prozesse und Zusammenhänge
• Nice to have: Erfahrung im Projektmanagement, PMO oder IT-/SAP-Umfeld
• Deutsch (C1) und sehr gute Englischkenntnisse

Und ansonsten:
Wir wollen Beratung State of the Art machen - am liebsten mit Menschen, die Persönlichkeit und eine ordentliche Portion CAN DO mitbringen.
Auch Quereinsteiger:innen mit Lust auf die SAP-Projektwelt sind bei uns genau richtig. Vielleicht ja mit dir?

Wir freuen uns auf dich!

Wir leben New Work: Unser Modell, um selbstbestimmte Arbeit und individuelle Bedürfnisse mit Qualität, Teamwork und unternehmerischen Anforderungen zu matchen. Du wirst dein bisheriges Fachwissen weiter vertiefen und im Flow mit deinen interessanten Aufgaben sein. Wir sind erfolgreicher durch eine Kultur des stetigen Lernens und Wachsens.

Es zählen Werte und das Miteinander, Leidenschaft, Verbindlichkeit, Eigenverantwortung und der Anspruch an höchste Qualität für unsere Kund:innen, Partner:innen und Mitarbeiter:innen.

• Kurze Entscheidungswege mit Gestaltungsspielraum innerhalb der flachen Multimatrix Organisation
• Innovative Mittelstandskultur
• Technisch anspruchsvolle Projekte, national und international

• New Work Balance: Arbeiten im Digital Workspace
• New Pay: Lohnende Gehaltsmodelle & Benefits, Sportangebot, Firmenevents – inklusive legendärer Partys
• Enabling: Individuelle Karrierewege und eine steile Lernkurve
• Onboarding: 6 Monate executive Coaching
• Mobility Options: Bike & Car (all in Flat Tanken)
• Equipment: moderne Technik & Tools für das hybride Arbeiten